En los últimos años las organizaciones afrontan graves riesgos y situaciones complejas — como las fake news… — que producen daños inmediatos e importantes al activo más importante, la reputación de la compañía.
Cada crisis es única y requiere un tratamiento especial tomando las decisiones oportunas — en tiempo y forma — para ofrecer a los stakeholders todo aquello que permita su solución.
El ritmo de los acontecimientos actuales requiere comprender cómo manejas la crisis para mantener los objetivos de la organización.
- Medidas legislativas antitécnicas
- Investigaciones gubernamentales
- Campañas de activismo
- Sanciones y retiro de productos
- Incidentes en el lugar de trabajo
- Disputas nacionales e internacionales